第九部分 人才培養

　　人才的培養對律所發展具有重要意義，岳成所非常重視對所內律師（尤其是年輕律師）的培養。為提高律師的素質和業務水平，岳成所每年都制訂培訓計劃，除平時的周五例會培訓、入職培訓、所內業務培訓、部門內部培訓外，每年都邀請法官、檢察官、教授、學者來所講課。岳成所對律師的培養不僅包括業務知識，還包括職業素質、職業道德、職業形象各個方面，培養了一支業務過硬、功底扎實的律師隊伍，實現了律所和律師的共同發展！